另大中型公司老板们暗地痛骂、小型团队老板们如坐针毡的消息又出现了——又有土豪来炫富了。

根据几天之前公布的消息，上游互动出售给掌趣科技的股份价值8.14亿元。今天上游又爆出将其中2.37亿作为员工奖励的消息，这个数字已经占到交易总额的快三分之一了。

有爆料说上游是夸大其辞，游戏葡萄君对此不清楚不能妄言。当然，老板们不是慈善家，上游的员工奖励是以期权发放，而期权，是个门道很多的东西，能承载律师们太多的阴谋诡计。即使是对员工友善的期权条款，也都是有授予期限的，合同对应的全部期权到手的时间，一般是4年。

考虑到上游在被掌趣收购时承诺：

13年、14年、15年、16年净利润不低于0.75亿元、1.25亿元、1.56亿元、1.90亿元，葡萄君认为，这次的员工期权条款里应该也有对收入、利润的要求。

虽然不知道期权条款的详细情况，但葡萄君觉得上游已经算得上是业界良心了，并不是每个被收购的游戏公司都有类似的员工激励计划（反而show员工苦逼加班吃方便面的现象倒是很常见）。

顺便，游戏葡萄君回忆了一下这两年游戏公司的那些土豪事迹们：

玩蟹的股东结构中，有10%是亿辉博远，这是为玩蟹核心员工持股所设立的公司，据说最高的占1%股权，价值也是上千万。

腾讯DNF团队60个月工资年终奖。

QQ飞车团队50人分2亿奖金，初步方案是每人75个月工资。

4399，有5名优秀员工得到一辆宝马作为年终奖，年会上还送出100部iPhone5和20部iPadMini。

顽石有4位优秀员工在年会上得到了宝马，员工结婚吴刚自掏腰包送宝马。

今年春节前光环游戏奖励给员工6台宝马320Li。

诸如此类。其实哪家公司的奖金、期权具体数字有多少，没有特别大的意义，别人拿到的自己不一定能拿到，即使是幸运混到了一年两年，也混不了一辈子。用吴刚的话说：行业好的时候，别浮躁，找一个靠谱的公司，扎住3年，基本可以退休上岸。当然，前提也得要跟对好老板。BTW，明天在福州的手游公司IGG将在香港创业板挂牌，手游行业的造福故事，还在不断发生。（在微信公共账号“游戏葡萄”回复数字26，可以阅读我们此前的文章《闷声赚钱之IGG篇》）

小伙伴们，让我们努力做土豪。