自上周以来，全国各地的多家公司都在争相推出「就地过年」政策。在昨天报道了多家游戏公司的政策跟进后，读者们的留言热情真是让葡萄君没有料到……

其中有人表示要为公司“卖命”，有人悲喜并不相通。当然，最多的还是疯狂抢人的HR们……不过也有不少读者为自家公司“发声”，表示他们已经有了相关补贴政策。比如IGG的员工：

果然，IGG也在今日公布了他们的计划：中国大陆内，北京、上海、深圳、成都、福州、海南，这六个城市的所有正式员工都能得到5000元补贴和防疫物资包，鼓励大家留在工作地过年。

值得一提的是，对所有中国大陆以外国家和地区的分公司，IGG也计划对全体员工发放800美元的补贴，并根据当地情况安排防疫物资。折算下来，800美元与大陆奖励的5000元大致相当。

据IGG官网资料显示，他们的集团总部位于新加坡，除中国地区之外，在美国、加拿大、日本、韩国、泰国、白俄罗斯、菲律宾、阿联酋、印尼、巴西、土耳其、意大利及西班牙都设有分支机构。

从这个分布的区域广度来说，IGG为此次福利投入的力度应当不小，总额据称会超过1000万元。而在计划公布之后，不少员工也表示，这波被“卷”到非常令人满意。是啊，不管公司们怎么“卷”法，作为员工有钱拿当然是最开心的。

站在公司角度，这件事也很有趣。年关将至，金三银四，各家厂商都蠢蠢欲动，借着这一波响应政策的机会发声，无论从造品牌还是秀肌肉的角度来看，都找不出什么毛病。而且在出圈效应的放大之下，这种行为的传播效果可能会比单纯的招聘信息强。

因此你也能看到，已经有这么多公司跟进政策了：

《少女前线》的研发商上海散爆网络，将为留沪员工发放税后5000元补贴，另外全体员工还有2天额外假期+物资。

北方的厂商也在今天“卷”起来了，英雄互娱公布的政策是全体员工发放5000元+防疫物资+价值500元礼包+核酸检测。除了北京总部以外，其他地区的分公司也有同样的待遇。

其他的还有：

这样的阵势，让葡萄君想到昨天看到的一条微博：

不少人都在用“内卷”来描述公司之间的较量，不过游戏圈的这场风波，似乎还没有达到这么严重的程度。毕竟对于高盈利的游戏公司来说，发放福利的成本通常并不会高到难以接受的程度。

另外，几千元的福利也终究是锦上添花，而非雪中送炭。对于公司来说，留住人的关键因素还是薪酬待遇、平台发展和研发实力，“辟邪剑谱”肯定有用，但如今的江湖到底还是比拼“机关枪”的时代啊。